Το νομικό πλαίσιο της πρόληψης της χρησιμοποίησης του χρηματοπιστωτικού συστήματος για τη νομιμοποίηση εσόδων από παράνομες δραστηριότητες (“Ξέπλυμα Χρήματος”)
Continue readingΑνάκληση Επιταγής Που Κυκλοφορεί – Ποινική Αντιμετώπιση
Η ανάκληση της τραπεζικής επιταγής που εκδόθηκε και κυκλοφορεί. Το νομοθετικό πλαίσιο, η υπόσταση του εγκλήματος και η νομολογία επί του αδικήματος.
Continue readingΑσφάλιση Αστικής Ευθύνης Επιχείρησης: Πότε Είναι Υποχρεωτική
Η ασφάλιση αστικής επαγγελματικής ευθύνης επιχείρησης. Το νομοθετικό πλαίσιο και η ελληνική νομολογία. Περιορισμοί και εξαιρέσεις προς όφελος του ασφαλιστή.
Οι υποχρεώσεις του λήπτη της ασφάλειας και τα σημεία προσοχής.
Δασμοί Αντιντάμπινγκ: Πότε Βαρύνουν Τον Εισαγωγέα
Ντάμπινγκ (dumping) και δασμοί αντιντάμπινγκ (anti-dumping) στην ΕΕ. Κατηγορίες Ντάμπινγκ και ορολογία.
Οι βασικές προβλέψεις της ευρωπαϊκής νομοθεσίας.
Προστασία Εμπορικού Σήματος: Κατοχύρωση & Παραβίαση (2026)
Εμπορικό σήμα. Η κατοχύρωση και η προστασία του. Η πρόσφατη νομολογία για την προσβολή σήματος και τα κριτήρια διαφοροποίησης.
Continue readingΠρόστιμο Ανταγωνισμού Για Περιορισμούς Online Πωλήσεων
Πρόστιμα της ΕπΑν για εναρμονισμένες πρακτικές εταιρειών και απαγορευμένες συμπράξεις.
Το σκεπτικό, οι ορισμοί και το νομικό πλαίσιο
Εξαγοράσιμες Μετοχές: Εξαγορά από την Εταιρεία ή τον Μέτοχο
Εξαγοράσιμες μετοχές στις ΑΕ. Το νομοθετικό πλαίσιο και η διαδικασία.
Οι προϋποθέσεις της δυνατότητας εξαγοράς και το δικαίωμα προτίμησης
Διευθύνων Υπάλληλος: Πότε Ισχύει & Πως Κινδυνεύει ο Εργοδότης
Διευθυντικά στελέχη ή διευθύνοντες υπάλληλοι. Κριτήρια διαφοροποίησης από απλούς εργαζόμενους.
Η πάγια νομολογία των ελληνικών δικαστηρίων και οι πρόσφατες νομοθετικές αλλαγές
Εφαρμοστέο Δίκαιο σε Σύμβαση: Πότε Υπάρχει Επιλογή
Συμβάσεις στην Ελλάδα από ελληνικές εταιρείες σε ξένο δίκαιο. Νομικές δυνατότητες και η θέση της ελληνικής νομολογίας
Continue readingΗ Σύμβαση Μαθητείας – Διακρίσεις Και Νομική Αντιμετώπιση
Η σύμβαση μαθητείας η γνήσια σύμβαση μαθητείας και σύμβαση εξαρτημένης εργασίας μαθητευόμενου. Η μαθητεία με επιδότηση ΟΑΕΔ.
Η περίπτωση της άκυρης σύμβασης και ο αδικαιολόγητος πλουτισμός του εργοδότη









